事业编制干部转为公务员的捷径：“五类人员选拔”

体制内晋升提拔之路其实是人生中最孤独的，没有之一，越往前走的旅途，人所罕至，不见烟火。

体制内的朋友都知道，事业编制干部和公务员，如果两人工龄和级别相差不大，但公务员的工资要高很多。

因此，很多事业编制干部就梦想着转变身份，从事业编制干部转为公务员，除了参加公务员考试外，另一条路就是调任了。

今天给大家介绍的这个“五类人员选拔”，其实也归类为一种特殊的调任。

先来讲概念，到底什么是“五类人员”选拔？

2016年，时值全国的脱贫攻坚战正如火如荼，为鼓励基层干部在一线脱贫攻坚战中担当作为，于是，在2016年全国县乡换届时，首次开展的从“乡镇事业编制人员、村党组织书记、驻村第一书记、驻村干部”等“四类”人员中选拔乡镇领导班子成员。

2021年，全国的脱贫攻坚取得决定性胜利，迈步乡村振兴，巩固脱贫成果衔接乡村振兴的任务依然很重，所以在2021年的县乡换届中，继续开展从基层干部中选拔乡镇领导班子成员，在2016年的基础之上增加“到村任职过的选调生”一类，总体变为从“乡镇事业编制人员、优秀村党组织书记、驻村第一书记、驻村干部和到村任职过的选调生”等“五类”人员中选拔乡镇领导班子成员。

一般来讲，到村任职过的选调生是妥妥的公务员，而且选调生就是天然的党政领导后备干部啊，所以只要努力认真工作，那是组织重点关心关注和培养的。

而驻村第一书记和驻村干部，如果属于公务员编制的，努力工作提拔到行政编制的领导岗位上，也没有什么政策和实践的障碍。

而乡镇事业编制人员、村党组织书记，事业单位或者国有企业选派的驻村第一书记和驻村干部，要想调任到行政领导岗位，在正常情况下，很难，非常难，而通过“五类人员”选拔，就变得顺理成章了。

一般情况，县乡换届都要开展，有些地方为加大鼓励基层干部，还在届中开展，也就是今年或明年开展。具体情况如下：

1.乡镇事业编制人员：一般是指乡镇在编在岗的事业编制人员，不包括街道事业编制人员。

2.优秀村党组织书记：指行政村、农村社区在任的党组织书记，不包括城市社区党组织书记，一般同等条件下优先考虑得到国家、省、市级表彰的。

3.到村任职过的选调生：指在村任职期满考核合格的选调生。

4.第一书记：指组织部门按程序选派的驻村第一书记，一般要求任满2年且继续在任的。

5.驻村工作队员：指组织部门按程序选派的驻村工作队员，一般要求任满2年且继续在任的。

当前，乡村振兴是党中央的战略部署，“五类人员”选拔给基层干部带来了一些新机会，这个难得的机会，广大基层干部一定要努力争取。

“五类人员选拔”学历条件一般要求大专以上学历，近三年度考核在合格以上，年龄一般不超过45周岁（特别优秀的可以放宽到50周岁），所以条件还是比较宽松的，大家努力表现，争取提拔。